De mediator: van procesbegeleider naar inhoudsdeskundige
Zo wordt binnen het strafrecht mediation steeds meer een volwaardig alternatief voor een rechterlijke procedure. Maar in hoeverre leidt dit tot een juridificering van mediation? Of het ontstaan van een volledige nieuwe groep van strafrechtmediators, waar ‘gewone’ mediators het nakijken hebben?
Ook bij andere specialisaties bestaat de angst dat de inhoud het proces van mediation gaat overheersen en dat de faciliterende en neutrale rol van de mediator het gaat afleggen tegen die van inhoudelijk adviseur, waarmee deze trend de uitgangspunten van mediation zou kunnen ondermijnen. Is die angst terecht?
Dit boek gaat in op de voor- en nadelen van dit proces en laat
voor- en tegenstanders aan het woord. Zijn de nadelen reëel?
Wegen die op tegen de voordelen? Wat kan gedaan worden om
de voordelen van specialisatie te behouden, maar de nadelen te
verminderen?
Volledige auteursinformatie
De mediator: van procesbegeleider naar inhoudsdeskundige
Zo wordt binnen het strafrecht mediation steeds meer een volwaardig alternatief voor een rechterlijke procedure. Maar in hoeverre leidt dit tot een juridificering van mediation? Of het ontstaan van een volledige nieuwe groep van strafrechtmediators, waar ‘gewone’ mediators het nakijken hebben?
Ook bij andere specialisaties bestaat de angst dat de inhoud het proces van mediation gaat overheersen en dat de faciliterende en neutrale rol van de mediator het gaat afleggen tegen die van inhoudelijk adviseur, waarmee deze trend de uitgangspunten van mediation zou kunnen ondermijnen. Is die angst terecht?
Dit boek gaat in op de voor- en nadelen van dit proces en laat
voor- en tegenstanders aan het woord. Zijn de nadelen reëel?
Wegen die op tegen de voordelen? Wat kan gedaan worden om
de voordelen van specialisatie te behouden, maar de nadelen te
verminderen?
Volledige auteursinformatie
Mediation tussen dwang en vrijwilligheid
De bijdragen in dit boek gaan in op de kwestie van verplichting en vrijwilligheid bij mediation, en bespreken de mogelijke effecten en neveneffecten van de veranderingen op het terrein van mediation ten gevolge van de nieuwe wetgeving. Daarnaast wordt een blik geworpen op andere recente ontwikkelingen of interessante aanpakken op deelterreinen van mediation, zoals de kwestie van interculturaliteit en de relatie tussen verlies en conflict.
Volledige auteursinformatie
Mediation tussen dwang en vrijwilligheid
De bijdragen in dit boek gaan in op de kwestie van verplichting en vrijwilligheid bij mediation, en bespreken de mogelijke effecten en neveneffecten van de veranderingen op het terrein van mediation ten gevolge van de nieuwe wetgeving. Daarnaast wordt een blik geworpen op andere recente ontwikkelingen of interessante aanpakken op deelterreinen van mediation, zoals de kwestie van interculturaliteit en de relatie tussen verlies en conflict.
Volledige auteursinformatie
De ervaren mediator: kwaliteit, identiteit en ethos
Lang is er binnen de mediationwereld vanuit gegaan dat de ervaring of kwalificatie van een mediator gelijk staat aan een goede opleiding en training (meestal in een Amerikaanse mediationbenadering), het doen van een minimaal aantal mediations per jaar, en het verkrijgen van een aantal punten door deelname aan congressen en cursussen. Hoewel deze operationaliseringen wellicht een gedeelte van de vereisten dekken, raken ze niet of nauwelijks aan andere wezenlijke aspecten van de mediationpraktijk.
Dit boek behandelt de vraag wat een mediator nu eigenlijk tot een goede mediator maakt.
Welke kwaliteiten moet hij hebben; gaat het naast ‘boekjes-kennis’ ook om praktische houdingen, inhoudelijke ervaringen, en professionele kenmerken die niet gevat worden door bovengenoemde operationaliseringen?
Wat is eigenlijk de ‘identiteit’ van een goede mediator? Welke eigenschappen bezit hij als professional en als persoon? Kunnen we die aanwijzen, kunnen we die leren, en hoe dan?
Hoe stelt hij zich op ten aanzien van ethische vraagstukken en dilemma’s? Wat is de ‘ethos’ van het beroep en de beroepsbeoefenaar? Kunnen we daar, behalve onder verwijzing naar ‘codes of conduct’ nog meer over zeggen? Welke ethische dilemma’s spelen een rol en hoe gaat de mediator daar mee om?
De ervaren mediator: kwaliteit, identiteit en ethos
Lang is er binnen de mediationwereld vanuit gegaan dat de ervaring of kwalificatie van een mediator gelijk staat aan een goede opleiding en training (meestal in een Amerikaanse mediationbenadering), het doen van een minimaal aantal mediations per jaar, en het verkrijgen van een aantal punten door deelname aan congressen en cursussen. Hoewel deze operationaliseringen wellicht een gedeelte van de vereisten dekken, raken ze niet of nauwelijks aan andere wezenlijke aspecten van de mediationpraktijk.
Dit boek behandelt de vraag wat een mediator nu eigenlijk tot een goede mediator maakt.
Welke kwaliteiten moet hij hebben; gaat het naast ‘boekjes-kennis’ ook om praktische houdingen, inhoudelijke ervaringen, en professionele kenmerken die niet gevat worden door bovengenoemde operationaliseringen?
Wat is eigenlijk de ‘identiteit’ van een goede mediator? Welke eigenschappen bezit hij als professional en als persoon? Kunnen we die aanwijzen, kunnen we die leren, en hoe dan?
Hoe stelt hij zich op ten aanzien van ethische vraagstukken en dilemma’s? Wat is de ‘ethos’ van het beroep en de beroepsbeoefenaar? Kunnen we daar, behalve onder verwijzing naar ‘codes of conduct’ nog meer over zeggen? Welke ethische dilemma’s spelen een rol en hoe gaat de mediator daar mee om?
Mediation is volwassen! Actuele toepassingen en ontwikkelingen
In een eerste hoofdstuk duiden zij het belang van deze ontwikkelingen voor zowel de publieke als de private sector, en gaan in op de verhouding met de rechtspraktijk. Behalve de trends zelf, worden ook de randvoorwaarden voor een adequate uitvoering van mediation in kaart gebracht.
In een tweede hoofdstuk worden specifieke domeinen van mediation besproken. Steeds wordt de stand van zaken weergegeven, welke problemen er zich nog voordoen en welke mogelijke oplossingen er bestaan.
De auteurs gaan onder meer in op mediation bij scheidingen, bij conflicten in bedrijven en ontslag, in de zorg, bij jeugdstrafrecht en bij internationale conflicten.
Ook wordt de praktijk van mediation in Nederland en België vergeleken.
Ten slotte is een hoofdstuk gewijd aan recente benaderingen bij mediation. Hier wordt bijvoorbeeld ingegaan op praktische problemen bij de vrijwilligheid, bij niet-gemotiveerde of lastige partijen en worden de principes van oplossingsgerichte mediation behandeld.
Het boek als geheel geeft een actueel overzicht van de hedendaagse mediationpraktijk. Het biedt naast enige beschouwende hoofdstukken waardevolle bijdragen aan de alledaagse uitvoering van mediation.
Volledige auteursinformatie
Mediation is volwassen! Actuele toepassingen en ontwikkelingen
In een eerste hoofdstuk duiden zij het belang van deze ontwikkelingen voor zowel de publieke als de private sector, en gaan in op de verhouding met de rechtspraktijk. Behalve de trends zelf, worden ook de randvoorwaarden voor een adequate uitvoering van mediation in kaart gebracht.
In een tweede hoofdstuk worden specifieke domeinen van mediation besproken. Steeds wordt de stand van zaken weergegeven, welke problemen er zich nog voordoen en welke mogelijke oplossingen er bestaan.
De auteurs gaan onder meer in op mediation bij scheidingen, bij conflicten in bedrijven en ontslag, in de zorg, bij jeugdstrafrecht en bij internationale conflicten.
Ook wordt de praktijk van mediation in Nederland en België vergeleken.
Ten slotte is een hoofdstuk gewijd aan recente benaderingen bij mediation. Hier wordt bijvoorbeeld ingegaan op praktische problemen bij de vrijwilligheid, bij niet-gemotiveerde of lastige partijen en worden de principes van oplossingsgerichte mediation behandeld.
Het boek als geheel geeft een actueel overzicht van de hedendaagse mediationpraktijk. Het biedt naast enige beschouwende hoofdstukken waardevolle bijdragen aan de alledaagse uitvoering van mediation.
Volledige auteursinformatie

